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Junta de Freguesia de Santa Clara está a recrutar na área da psicologia

4 Julho, 2018
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Junta de Freguesia de Santa Clara está a recrutar um/a técnico/a superior - área psicologia

Abertura de procedimento concursal comum para constituição de relação jurídica de emprego público, em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para preenchimento de um posto de trabalho – carreira e categoria de técnico/a superior na área psicologia.
A Junta de Freguesia de Santa Clara (Lisboa), abriu procedimento concursal comum para constituição de relação jurídica de emprego público, em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para preenchimento de um posto de trabalho – carreira e categoria de técnico/a superior na área psicologia.
Candidaturas de 2 a 16 de julho de 2018.

Requisitos Gerais:
a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) Ter 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe a desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.
- Requisitos Específicos:
Nível habilitacional: Os candidatos deverão ser detentores do nível habilitacional de grau de complexidade funcional 3, nos termos da al. c) do n. 1 do art. 86º, conjugado com o n. 1 do art. 34º da LTFP - Licenciatura na área da Psicologia. Não é possível a substituição do nível habilitacional por formação ou experiência profissional.

Formalização de Candidaturas

As candidaturas deverão ser formalizadas mediante o formulário de requerimento disponível na Junta de Freguesia, dirigido à Presidente da Junta de Freguesia, em papel formato A4, entregue pessoalmente ou remetido pelo correio, registado com aviso de receção, no prazo fixado no n.º 1 deste aviso, para a Junta de Freguesia de Santa Clara, Largo do Ministro, n.º 1, CP 1750-200, Lisboa, nele devendo constar os seguintes elementos:
a) Identificação completa - nome, data de nascimento, sexo, nacionalidade, estado civil, filiação, número e data de emissão do bilhete de identidade ou cartão de cidadão, número de identificação fiscal, residência completa, telefone, telemóvel e endereço eletrónico, este último, caso exista;
b) Designação do procedimento concursal a que se candidata, com indicação da carreira, categoria e atividade caracterizadora do posto de trabalho a ocupar e respetiva referência, série, número e data do Diário da República em que encontra publicado o presente aviso;
c) Declaração sob compromisso de honra da situação precisa, perante cada um dos requisitos de admissão exigidos, previstos no art. 17.º da Lei n.º 35/2014, de 20 de junho e descritos no ponto 5 do presente aviso, bem como os demais factos constantes na candidatura;
d) Identificação da relação jurídica de emprego público previamente estabelecida (caso exista), bem como da carreira, categoria de que seja titular, da atividade que executa e do órgão ou serviço onde exerce funções;
e) Habilitações literárias;
f) Menção por escrito, caso opte pelos métodos de seleção descritos no ponto 7 deste aviso, para os candidatos que preencham os requisitos aí descritos.
Não serão aceites candidaturas enviadas pelo correio eletrónico.

 


Formalização de candidaturas até 16 de julho de 2018.
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Instituto Superior Miguel Torga abre concurso estágio profissional em Psicologia

29 Junho, 2018
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Instituto Superior Miguel Torga abre concurso estágio profissional em Psicologia | Candidaturas de 2 a 13 de julho de 2018

Concurso para Estágios Profissionais da Ordem dos Psicólogos Portugueses

O Gabinete de Apoio Psicológico (GAPSI) do Instituto Superior Miguel Torga vem abrir o processo de candidatura para um estágio profissional para a Ordem dos Psicólogos Portugueses. As candidaturas estarão abertas de 2 a 13 de julho de 2018.
A seleção será feita através de avaliação curricular e de entrevista, sendo apenas selecionados para a fase de entrevista os candidatos com formação clínica na área cognitivo-comportamental e com melhor avaliação curricular, de acordo com as funções a desempenhar.
O júri de seleção será composto pelos elementos da Coordenação do GAPSI.
O período de entrevistas decorrerá durante a semana de 10 a 14 de setembro, por forma a que o estágio tenha início ainda durante o mês de setembro.

As candidaturas (que devem contemplar uma carta de apresentação e um CV) deverão ser enviadas via CTT para a seguinte morada:
Instituto Superior Miguel Torga
GAPSI
Largo Cruz de Celas, 1
3000 – 132 Coimbra

 

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Câmara Municipal de Chaves está a recrutar 14 Técnicos/as Superiores

28 Junho, 2018
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Câmara Municipal de Chaves está a recrutar 14 Técnicos/as Superiores. Candidaturas terminam a 11 de julho.

Câmara Municipal de Chaves abriu procedimento concursal para recrutamento de 14 Técnicos/as Superiores, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo incerto. Conheça os requisitos de candidatura.
Áreas: Ciências da Educação; Psicologia; Serviço Social ou Ciências Sociais; Animação Sociocultural; Desporto; 1.º ciclo; Cultura; Design de Comunicação e Multimédia; Ambiente.
Candidaturas de 27 de junho  a 11 de julho de 2018.
A Câmara Municipal de Chaves abriu procedimento concursal para recrutamento de 14 Técnicos Superiores na modalidade de Contrato de Trabalho em Funções Públicas - Termo Resolutivo Incerto.
Procedimento A — 1 Técnico/a Superior na área de Ciências da Educação — Mestrado em Ciências da Educação;
Procedimento B — 3 Técnicos/as Superiores de Psicologia;
Procedimento C — 2 Técnicos/as Superiores de Serviço Social ou Ciências Sociais;
Procedimento D — 2 Técnicos Superiores/as de Animação Sociocultural;
Procedimento E — 2 Técnicos/as Superiores de Desporto;
Procedimento F — 1 Professor/a de 1.º ciclo;
Procedimento G — 1 Técnico/a Superior na área da Cultura, Licenciatura em História, variante de Património Cultural, licenciatura em Humanidades;
Procedimento H — 1 Técnico/a Superior de Design de Comunicação e Multimédia;
Procedimento I — 1 Técnico/a Superior de Educação Ambiental, Biologia ou Engenharia do Ambiente.
Local de trabalho — Área do Município de Chaves
Requisitos habilitacionais — Licenciatura na área a que corresponde cada procedimento.

 

Formalização de Candidaturas

As candidaturas deverão ser formalizadas mediante requerimento, cujo modelo se encontra disponível no site do Município, em www.chaves.pt, que poderá ser entregue, diretamente na Divisão de Recursos Humanos e Ação Social, sito na Praça de Camões, 5400 -150 Chaves, ou remetido pelo correio, sob registo e com aviso de receção, para o mesmo endereço, devendo neste caso, ser expedido ou enviado até ao fim do prazo dos 10 dias, contados a partir da publicação do aviso na Bolsa de Emprego Público (BEP).
Do requerimento de candidatura devem constar os seguintes elementos, sob pena de não admissão ao procedimento concursal: Identificação completa (nome, estado civil, nacionalidade, data de nascimento, número, data de emissão e de validade do bilhete de identidade ou cartão de cidadão e serviço de identificação que o emitiu, número de contribuinte fiscal, morada completa e número de telefone para contacto), identificação do posto de trabalho a que se candidata e do local em que o aviso de abertura foi publicado, bem como declaração, sob compromisso de honra, da situação em que se encontra relativamente aos requisitos legais.

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Câmara Municipal de Macedo de Cavaleiros está a recrutar 3 Técnicos/as Superiores

27 Junho, 2018
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Câmara Municipal de Macedo de Cavaleiros está a recrutar 3 Técnicos/as Superiores para assegurar o projeto “Gabinete Técnico de Apoio ao Aluno e à Família”

Habilitações académicas/ Formação específica: Psicologia, Educação Social e Educação Emocional. Candidaturas até 10 de julho de 2018.
A Câmara Municipal de Macedo de Cavaleiros abriu procedimento concursal comum para contratação em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo para ocupação de 3 (três) postos de trabalho da carreira/categoria de Técnico/a Superior, para assegurar o projeto “Gabinete Técnico de Apoio ao Aluno e à Família” do mapa de pessoal do município de Macedo de Cavaleiros.
Referência A: Psicólogo/a - um lugar
Referência B: Educador/a Social - um lugar
Referência C: licenciatura não especificada - um lugar
Requisito Habilitacional: de acordo com o disposto no n.º 1 do artigo 34.º, conjugado com a alínea c) do n.º 1 do artigo 86.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, os candidatos deverão ser detentores/as de licenciatura em:
Referência A — Psicologia
Referência B — Educação Social
Referência C – não especificada
Requisitos específicos:
Referência A - inscrição na Ordem dos Psicólogos
Referência C - especialização em Educação Emocional.

Formalização de Candidaturas

Para a formalização de candidatura deverá ser utilizado obrigatoriamente o formulário tipo “Formulário de Candidatura ao Procedimento Concursal” (disponível na página eletrónica em www.macedodecavaleiros.pt, devendo ser entregue no serviço de Expediente e Arquivo da Câmara Municipal de Macedo de Cavaleiros, no horário de atendimento ao público (das 9:00 às 12:30 horas e das 13:30 às 17:00 horas, de segunda a sexta-feira), ou remetido por correio, carta registada, até ao termo do prazo de candidatura para Câmara Municipal de Macedo de Cavaleiros, Jardim 1.º de maio, 5340-218 Macedo de Cavaleiros, não sendo consideradas candidaturas enviadas por correio eletrónico.

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Universidade de Coimbra está a recrutar Técnico/a Superior de Psicologia

14 Março, 2018
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Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade de Coimbra está a recrutar Técnico/a Superior de Psicologia

A Universidade de Coimbra abriu procedimento concursal comum para ocupação de 1 posto de trabalho na categoria de Técnico/a Superior na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo incerto. Candidaturas até 20 de março de 2018.
Licenciatura em Psicologia, na área de orientação escolar e profissional ou Mestre em Psicologia, especialização na área de Psicologia da Educação, Desenvolvimento e Aconselhamento.
Procedimento concursal comum para ocupação de 1 posto de trabalho na categoria de Técnico/a Superior, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo incerto, do mapa de pessoal da Universidade de Coimbra - Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação.
Habilitação literária requerida: Licenciatura em Psicologia, na área de orientação escolar e profissional ou Mestre em Psicologia, especialização na área de Psicologia da Educação, Desenvolvimento e Aconselhamento.
Requisito Profissional: Ser membro da Ordem dos Psicólogos Portugueses.
Requisitos preferenciais: 
- Formação e conhecimentos atualizados e profundos sobre avaliação psicológica e o desenvolvimento psicológico de crianças, adolescentes e estudantes do Ensino Superior; 
- Competências de avaliação psicológica; 
- Experiência comprovada nos processos de avaliação psicológica, aconselhamento e reabilitação e seleção no domínio dos Procedimentos Concursais para a Administração Pública (mínimo de três anos). 

Formalização de Candidaturas

É adotado o formulário tipo de candidatura a procedimento concursal, conforme o disposto no n.º 1 do artigo 51.º da Portaria n.º 83-A/2009, na redação dada pela Portaria n.º 145-A/2011 e pelo despacho n.º 11321/2009, de 8 de maio, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 89, de 8 de maio, a utilizar obrigatoriamente pelos candidatos e que se encontra disponível na página online da Administração da UC, no endereço http://www.uc.pt/emprego.
Neste formulário deverá ser indicado, obrigatoriamente e de forma visível, a referência do presente procedimento concursal ( P048-17-5753). 
Cada candidato/a deverá anexar ao formulário os seguintes documentos:
Anexo 1 - Fotocópia dos documentos comprovativos das habilitações literárias;
Anexo 2 - Fotocópia do documento comprovativo das habilitações profissionais; 
Anexo 3 - Curriculum Vitae datado e assinado;
Anexo 4 - Fotocópias dos certificados das ações de formação frequentadas, relacionadas com a área funcional do lugar para que se candidata.
O formulário devidamente preenchido, confirmado e assinado, bem como os documentos referidos  deverão, até ao termo do prazo fixado, ser remetidos diretamente pelos interessados por correio registado com aviso de receção para a Administração da Universidade de Coimbra – Polo I da UC, Rua Larga, Edifício da Faculdade de Medicina, 1.º andar, 3004-504 Coimbra.
As candidaturas poderão igualmente ser entregues pessoalmente, no prazo acima referido, na Unidade de Atendimento da Administração da Universidade de Coimbra – Polo I da UC, Rua Larga, Edifício da Faculdade de Medicina, 1.º andar, durante o respetivo horário de funcionamento.

Não serão admitidas candidaturas remetidas por via eletrónica.

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Câmara Municipal de Ponte de Sor está a recrutar 2 Técnicos/as Superiores de Psicologia Clínica

27 Fevereiro, 2018
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Câmara Municipal de Ponte de Sor está a recrutar 2 Técnicos/as Superiores de Psicologia Clínica

A Câmara Municipal de Ponte de Sor abriu procedimentos concursais comuns, na modalidade de relação de emprego público por tempo indeterminado, da carreira geral de técnico superior - Psicologia Clínica.
Formalização de candidaturas até 06 de março de 2018.

Aviso n.º 2368/2018

Procedimentos concursais comuns para preenchimento de dois postos de trabalho de técnico/a superior (Psicologia Clínica), da carreira geral de técnico/a superior, em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado.

Encontram-se abertos procedimentos concursais comuns, na modalidade de relação de emprego público por tempo indeterminado, tendo em vista o preenchimento de dois postos de trabalho no Mapa de Pessoal da Câmara Municipal de Ponte de Sor, na categoria de técnico superior, da carreira geral de técnico superior, a seguir identificados:
Ref. A) - 1 posto de trabalho de Técnico/a Superior (Psicologia Clínica), para desempenhar funções na Secção de Ação Social;
Ref. B) - 1 posto de trabalho de Técnico/a Superior (Psicologia Clínica), para desempenhar funções na Secção de Educação;
Habilitações literárias exigidas: Licenciatura em Psicologia Clínica ou Mestrado em Psicologia Clínica, não havendo possibilidade de substituição do nível habilitacional por formação ou experiência profissional. Os/as candidatos/as deverão encontrar-se inscritos na Ordem dos Psicólogos Portugueses como membros efetivos.
Caraterização dos postos de trabalho: Para além dos conteúdos funcionais previstos na LTFP para o grau de complexidade 3, pretende-se que os candidatos executem as seguintes tarefas:
Ref.ª A) – Avaliação psicológica, psicopedagógica e psicossocial; Acompanhamento psicológico e intervenção junto das famílias que recorrem à ação social e funcionários do Município; Intervenção psicológica junto dos idosos, nomeadamente no desenvolvimento de ações de prevenção junto dos idosos institucionalizados e grupos socialmente vulneráveis; Desenvolver, implementar e monitorizar programas e planos de prevenção no âmbito da prevenção da saúde; Elaboração e emissão de pareceres, informações e relatórios; Intervenção em situações de crise.
Ref.ª B) – Integrar o projeto municipal “Empreender para o Sucesso”, desenvolvendo as seguintes atividades: Avaliação psicológica de crianças sinalizadas; Intervenção psicoterapêutica nas crianças com diagnóstico que justifique essa intervenção; Articulação com a equipa multidisciplinar do Agrupamento de Escolas de Ponte de Sor, para a aferição de estratégias de apoio à criança; Articulação com professores e família para uma intervenção sistémica no contexto da criança; Articulação e capacitação dos professores do Clube TIMM, professores de AEC e animadores de CAF que trabalham com as respetivas crianças no contexto escolar; Envolvimento num processo de supervisão das práticas educativas que visam reforçar as competências socio-emocionais das crianças em contexto de educação formal e não formal; Organização de encontros de sensibilização e capacitação dos diferentes agentes educativos para a promoção de uma Educação para o Bem-estar.
 

Formalização de Candidaturas

As candidaturas deverão ser formalizadas mediante preenchimento de formulário tipo, disponível, na Secção de Recursos Humanos ou no site www.cm-pontedesor.pt e entregue pessoalmente na Secção de Recursos Humanos ou remetido por correio registado, com aviso de receção, para a Câmara Municipal de Ponte de Sor, Campo da Restauração, 7400 – 223 Ponte de Sor. 

Candidaturas até 06 de março de 2018.

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Câmara Municipal de Monção está a recrutar nas áreas da Psicologia e Terapia da Fala

31 Janeiro, 2018
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Câmara Municipal de Monção está a recrutar nas áreas da Psicologia e Terapia da Fala

Contrato de Trabalho em Funções Públicas por Tempo Determinado pelo período de 12 meses. Candidaturas abertas até 09 de fevereiro de 2018.

Câmara Municipal de Monção abriu procedimentos concursais comuns, para ocupação de três postos de trabalho. Contrato de Trabalho em Funções Públicas por Tempo Determinado pelo período de 12 meses,
Áreas: Psicologia, Terapeuta da Fala e Assistente Técnico/a ( Atendimento Museu Alvarinho)
Candidaturas até 09 de fevereiro de 2018.

Encontra aberto, procedimento concursal comum para constituição de relação jurídica de emprego público,tendo em vista o preenchimento dos seguintes postos de trabalho da Câmara Municipal de Monção:
Ref. A.28 – 1 Posto de Trabalho de Técnico/a Superior – Psicologia;
Ref. A.29 – 1 Posto de Trabalho de Técnico/a Superior – Terapeuta da Fala;
Ref. B. 17 – 1 Posto de Trabalho de Assistente Técnico/a – Atendimento Museu Alvarinho
Nível Habilitacional: 
Ref. A.28 - Licenciatura em Psicologia, sem possibilidade de substituição do nível ou área habilitacional;
Ref. A.29 – Licenciatura em Terapia da Fala, sem possibilidade de substituição do nível ou área habilitacional;
Ref. B.17 – 12º Ano ou Equivalente;

 

Formalização de Candidaturas

A formalização das candidaturas é realizada, sob pena de exclusão, mediante formulário tipo de utilização obrigatória, disponível em www.cm-moncao.pt, podendo ser entregue pessoalmente no edifício da Câmara Municipal de Monção, sito no Edifico do Loreto, 4950-440 Monção, ou remetida por correio, sob registo e com aviso de receção, para o endereço referido, até ao termo do prazo fixado para a entrega das candidaturas.
Deve ser apresentado um formulário, com identificação expressa do procedimento concursal, não sendo consideradas as candidaturas que não identifiquem corretamente a referência do procedimento concursal a que se referem;
A apresentação da candidatura deverá ser acompanhada, sob pena de exclusão, de:
a) currículo vitae detalhado, datado e assinado; b) fotocópia do certificado de habilitações;
c) documentos comprovativos das ações de formação frequentadas e ministradas de onde conste a data de realização e duração das mesmas, sob pena de estas não serem consideradas pelo Júri do procedimento;
d) declaração atual da entidade patronal, na qual conste a modalidade de emprego constituída, e no caso de emprego público, as últimas três menções de avaliação de desempenho e descrição das atividades / funções que atualmente executa.
Candidaturas até 09 de fevereiro de 2018.

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A Associação Plano i está a recrutar um/a Coordenador/a de Projeto

23 Janeiro, 2018
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A Associação Plano i está a recrutar um/a Coordenador/a de Projeto.

A Associação Plano i procura uma pessoa com formação em Psicologia, com disponibilidade imediata. Candidaturas abertas até 31 de janeiro de 2018.

Recrutamento - Coordenador/a de Projecto da Associação Plano i 
A Associação Plano i procura uma pessoa com formação em Psicologia, com disponibilidade imediata.

Perfil:
- Capacidade de coordenar equipas e gerir todas as etapas de um projeto com articulação direta com as entidades financiadoras;
- Formação/Experiência em Igualdade de Género; Formação/Experiência nas temáticas LGBTI;
- Competências de investigação científica; Certificado de Competências Pedagógicas;
- Curso de técnico/a de Apoio à Vítima;
- Experiência no atendimento e sinalização de pessoas vítimas de violência doméstica;
- Experiência na elaboração de candidaturas; Capacidade de análise e prospeção de linhas de financiamento;
- Capacidade de trabalho em rede e articulação com outras entidades;
- Competências de relacionamento interpessoal; Sentido crítico; Autonomia;
- Carta de condução de ligeiros.
Local de Trabalho: Matosinhos

Formalização de Candidaturas

No caso de corresponder ao perfil e ter interesse em candidatar-se, por favor envie o seu CV e uma carta de motivação, até ao dia 31 de janeiro de 2018, para direcao@associacaoplanoi.org
Nota: Só serão consideradas as candidaturas das pessoas que se enquadrem no perfil pretendido e que enviem todos os documentos solicitados pelo meio referido.

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Câmara Municipal da Chamusca está a recrutar nas áreas da Psicologia e Educação Social

19 Janeiro, 2018
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Câmara Municipal da Chamusca está a recrutar nas áreas da Psicologia e Educação Social

Encontram-se abertas 3 vagas de emprego nas áreas da Psicologia - Clínica e Educacional - e de Educação Social, para a constituição de Equipa Multidisciplinar de Intervenção Comunitária.

No âmbito da aprovação da candidatura ao Programa Operacional Regional do Alentejo (PO Alentejo 2020), intitulada Plano Integrado e Inovador de Combate ao Insucesso Escolar da Lezíria do Tejo (PIICIE LT), realizada pela Comunidade Intermunicipal da Lezíria do Tejo (CIMLT), enquanto entidade coordenadora do projeto, visando a implementação de um plano inovador integrado intermunicipal com o objetivo de prevenir o abandono escolar e promover o sucesso escolar na Lezíria do Tejo.
Foi estabelecido um protocolo de colaboração entre a CIMLT e os 10 Municípios parceiros, entre os quais a Câmara Municipal da Chamusca, protocolo este que contempla a implementação de diversas ações, entre as quais, as que integram os dois eixos de intervenção do plano integrado da Lezíria do Tejo: 1. Educação Positiva e 2. Educação pela Inovação.
Para a implementação deste Plano, será constituída uma Equipa Multidisciplinar de Intervenção Comunitária (EMIC) na Câmara Municipal da Chamusca, e nesse sentido, encontram-se abertas 3 vagas de emprego nomeadamente, Psicólogo/a Clínico/a, Psicólogo/a Clínico/a Educacional e Educador/a Social.

Formalização de Candidaturas

A apresentação do Curriculum Vitae deve ser efetuada no Balcão Único da Câmara Municipal da Chamusca em formato de papel com as páginas numeradas e rubricadas ou por correio eletrónico para o endereço educacao@cm-chamusca.pt .
As apresentações das candidaturas deverão ser acompanhadas do Curriculum Vitae detalhado e conter os comprovativos da experiência indicada.
Prazo de 10 dias consecutivos a contar da data da publicação do anúncio ( 12 de janeiro de 2018).

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Associação Conversa Amiga está a recrutar Técnico/a Social

29 Dezembro, 2017
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Associação Conversa Amiga está a recrutar Técnico/a Social

Candidaturas até 15 de janeiro de 2018

Associação Conversa Amiga está a recrutar Técnico/a Social: Serviço Social ou Psicologia


Posto: Técnico/a Social Projeto/Departamento: Projeto Cacifos Solidários Localidade: Lisboa
Breve Descrição: Profissional para substituição de maternidade na equipa técnica de rua do projeto “Cacifos Solidários” e intervenção com pessoas em situação de sem-abrigo no funchal.
 O que Procuramos?
Pessoa dinâmica, com excelente espírito de equipa, boa capacidade de intervir em ambientes socialmente exigentes, dedicada e empenhada profissionalmente e com muita vontade de fazer diferença no mundo!
Funções Principais:
– Equipa Técnica de Rua no projeto Cacifos Solidários; Encaminhamento e acompanhamento de casos sociais;
– Articulação com outras entidades; Apoio na coordenação e gestão; Formador/a nas áreas relacionadas com as funções.
 Pré-Requisitos:
– Licenciatura ou Mestrado em Serviço Social ou Psicologia (outra formação académica ou profissional complementar será valorizada); CCP;
– Carta de condução A1 (condução de motociclo) e B; Boa capacidade de trabalho em equipa;
– Boa capacidade de enfrentar situações humanamente exigentes;  Experiência em voluntariado (será valorizado).
 O que Oferecemos?
– Contrato Trabalho (Full-Time/40 Horas Semanais);  Remuneração
– Subsídio Refeição e Transporte; Formação Adequada

Formalização das Candidaturas

Preencha o formulário de candidatura, posteriormente remeta o seu CV para: recrutamento@conversa.pt
Candidaturas até dia 15 de Janeiro de 2018.

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Prémio ISPA de Investigação em Psicologia e Ciências do Comportamento – Edição 2018

15 Dezembro, 2017
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Prémio ISPA de Investigação em Psicologia e Ciências do Comportamento - Edição 2018

Candidaturas até 9 de janeiro de 2018

O Prémio tem como objetivo estimular a inovação, a criatividade e o rigor científico da investigação realizada em Portugal nos domínios da Psicologia e das Ciências do Comportamento.

Prémio ISPA de Investigação em Psicologia e Ciências do Comportamento - Edição 2018


Criado em 2003 pelo Centro de Investigação do ISPA – Instituto Universitário, este prémio tem como objectivo estimular a investigação e inovação, o método, a criatividade e o rigor científico no domínio da Psicologia e das Ciências do Comportamento em Portugal. Apesar de ter estado em pausa durante algum tempo, o Prémio ISPA regressou em 2017.
Além dos percursos profissionais dos/as candidatos/as, serão valorizados a originalidade e a fundamentação científica do trabalho apresentado, bem como o impacto da contribuição científica para a área disciplinar em que se insere.
O Prémio ISPA tem uma periodicidade anual e visa distinguir jovens cientistas (com menos de 35 anos e que tenham obtido o último grau* há menos de 5 anos) cujos trabalhos de investigação tenham sidos realizados numa instituição de I&D nacional e publicados em revistas internacionais nos últimos 3 anos.

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Ordem dos Psicólogos Portugueses promove “Encontro Nacional de Empregabilidade”

11 Dezembro, 2017
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Ordem dos Psicólogos Portugueses promove "Encontro Nacional de Empregabilidade"

19 de Dezembro de 2017, IPDJ em Lisboa - Parque das Nações
No dia 19 de Dezembro de 2017, a Ordem dos Psicólogos Portugueses vai promover no IPDJ em Lisboa o \"Encontro Nacional de Empregabilidade\".
Inscrições gratuitas.  
No dia 19 de Dezembro de 2017, a Ordem dos Psicólogos Portugueses  vai promover no IPDJ em Lisboa (Parque das Nações) o \"Encontro Nacional de Empregabilidade\".
Este será o espaço ideal para desenvolver, criar e consolidar conhecimentos úteis sobre a temática da empregabilidade e gestão de carreira dos/as Psicólogos/as, bem como para a Intervenção Psicológica Vocacional.
Depois do sucesso nas duas edições anteriores, o \"Encontro Nacional de Empregabilidade\" deste ano terá, entre diversas novidades, um espaço onde poderá conhecer algumas ferramentas que um Psicólogo necessita para ampliar a sua empregabilidade e o sucesso profissional.
Paralelamente, decorrerão conferências no auditório que têm como objectivo discutir a Empregabilidade e o Desenvolvimento da Carreira ao Longo do Ciclo de Vida Profissional do Psicólogo.
Este é um evento OPP gratuito dirigido a todos/as os/as Psicólogos/as que pretendem investir no seu desenvolvimento de carreira e na sua integração no mercado de trabalho.

Para mais informações, clique aqui.
Para se inscrever, clique aqui.

 

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